Na hora de escolher um green card baseado em emprego nos Estados Unidos, duas opções se destacam: EB-2 NIW e EB-3. Mas cada uma atende a perfis muito diferentes. Entenda qual delas faz mais sentido para a sua trajetória profissional e seus objetivos.
EB-2 NIW (National Interest Waiver – Dispensa por Interesse Nacional)
Vantagens:
Dispensa de oferta de trabalho ou patrocínio de empregador
Ideal para profissionais com pós-graduação ou habilidade excepcional
Você controla seu próprio processo (autopetição)
Possibilidade de processamento premium (mais rápido)
Desvantagens:
Exige provas sólidas de que seu trabalho beneficia os EUA
Documentação mais robusta e padrão de aprovação mais alto
Melhor para quem é:
Engenheiros, médicos, cientistas, empreendedores, profissionais com PhD ou carreira de alto impacto para a sociedade ou economia americana.
EB-3 (Trabalhadores Qualificados, Profissionais ou Outros)
Vantagens:
Requisitos de elegibilidade mais acessíveis (ensino superior ou 2+ anos de experiência)
Não exige comprovação de interesse nacional
Desvantagens:
É obrigatório ter uma empresa americana patrocinadora
Precisa de Certificação Laboral (PERM), o que atrasa o processo
Menos flexível — você depende do empregador do início ao fim
Melhor para quem já tem:
Uma oferta de emprego nos EUA e prefere um caminho mais direto, com exigências documentais mais simples.
Qual Green Card Escolher: EB-2 NIW ou EB-3?
Escolha o EB-2 NIW se você tem qualificação para isso e quer conduzir seu processo de forma independente — sem depender de empregador.
Vá de EB-3 se você já tem uma vaga garantida nos EUA e prefere um processo menos exigente em termos de documentação.
No fim das contas, o melhor caminho depende do seu perfil profissional, prazos e metas de longo prazo. Fale com um advogado de imigração experiente para definir a melhor estratégia para o seu caso.